Handel, Logistik, Dienstleistung

Dieses Projekt ist abgeschlossen!

Wir besetzen Positionen im Personalmanagement
- alle Funktionen und Ebenen - bundesweit -

Unser Auftraggeber ist die deutsche Holding eines international erfolgreichen und wachsenden Unternehmens aus dem Bereich Handel, Logistik, Dienstleistung. Wir suchen für eine regionale Tochtergesellschaft mit Sitz in einer norddeutschen Großstadt den Personalleiter m/w.

Ihre Herausforderung:

• In dieser Position tragen Sie die Verantwortung für den Bereich Human Resources für deutlich über 1000 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten der Region.
• Das Aufgabengebiet umfasst ein breites Spektrum im strategischen und operativen Personalmanagement, einschließlich Administration sowie in der Personal- und Organisationsentwicklung.
• Sie unterstützen aktiv die Geschäftsführung, arbeiten konstruktiv mit den Arbeitnehmervertretungen zusammen, vertreten das Unternehmen in Personalthemen nach außen und wirken in nationalen Projekten mit.
• In Ihrer Tätigkeit werden Sie von mehreren Mitarbeitern unterstützt.

Ihr Profil

• Nach Abschluss eines einschlägigen Studiums (BWL, Jura) oder einer vergleichbaren Ausbildung haben Sie mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in allen Themenfeldern des operativen Personalmanagements erworben und kennen sich auch in der Personal- und Organisationsentwicklung aus.
• Sie beherrschen die relevanten Rechtsgebiete ebenso wie die einschlägigen HR-Systeme und MS Office Produkte.
• Persönlich zeichnen Sie sich durch unternehmerisches Denken und Handeln aus.
• Sie kommunizieren sicher auf allen Unternehmensebenen, gelegentlich auch in englischer Sprache, und sind ein souveräner Verhandlungspartner.

Es erwartet Sie ein sehr vielfältiges Aufgabengebiet mit großen Handlungsfreiräumen, sowie internationalen beruflichen Perspektiven und einem attraktiven Vergütungspaket.