HR-Specialist m/w

Unternehmensberatung - Personalmarketing - Staffing – Personalentwicklung

Dieses Projekt ist abgeschlossen!

Wir besetzen Positionen im Personalmanagement
- alle Funktionen und Ebenen - bundesweit -

Für eine seit Jahrzehnten erfolgreiche mittelständisch geprägte Unternehmensberatung, mit hervorragenden Bewertungen von Kunden und Mitarbeitern, besetzen wir die Position HR-Specialist m/w. Dienstsitz ist eine Metropole des Rheinlandes.

Ihre Herausforderung

Sie werden in einem breiten Aufgabenfeld eng mit dem HR-Manager zusammen arbeiten. Den Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit werden Personalmarketing und Recruitment sowie Projektstaffing und Einsatzplanung bilden. Darüber hinaus unterstützen Sie Personalentwicklungsprozesse und wirken im weiteren HR-Tagesgeschäft mit.  

Ihr Profil

Nach dem Abschluss eines einschlägigen Studiums (BWL, Psychologie, Jura) haben Sie bereits Berufserfahrung in den oben genannten Feldern, vorzugsweise im Umfeld Beratung oder  Dienstleistung, erworben. Sie wollen jetzt den nächsten beruflichen Schritt gehen. 

Ihr Arbeitsstil ist systematisch, zielorientiert und Sie verfügen über organisatorische Fähigkeiten. Sie kommunizieren gern und sicher auf allen Unternehmensebenen und bringen idealerweise auch Kennnisse eines HR-IT-Systems auf Key-User-Niveau mit. 

Es erwartet Sie ein sehr vielfältiges Aufgabengebiet mit großen Handlungsfreiräumen in einer positiven Unternehmenskultur.